「人が輝くあいち」ワーク・ライフ・バランスの更なる前進をめざしてファミフレネットあいち

株式会社森組

社名カナ: モリグミ
所在地: 〒444-0324 西尾市寺津町南馬場１２
電話: 0563-59-6970
業種: 建設業
労働者数: 22名（男性：18名　女性：4名）
業務内容: 総合建設業（一般土木及び建築）

取組状況

当社の取組計画

一般事業主行動計画

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取組期間

令和3年07月01日から令和8年06月30日まで

各種支援制度

　当社は、公共事業を主体にした会社です。その為一年の内、前半期は比較的余裕がありますが、後半期は多忙になり従業員は休暇の取得が難しくなる傾向にあります。その為に従業員を新しく雇用して、短時間勤務、休暇取得の容易さを目指し、育児介護制度の普及に取り組んでいます。
また、当社は少人数企業であり、その点を生かすことにより、全従業員とのコミュニケーションが取りやすく、明るい働きやすい職場を目指しています。
　次世代育成支援の促進を図るとともに、地域に根ざした企業として、建設業の理解と職場選択の参考として頂けるように、地元学生のインターンシップの受け入れを積極的に行います。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

子育て支援制度

育児休業	1歳未満まで（法定どおり）
子の看護等休暇対象年齢	子が小学校就学前まで
子の看護等休暇取得日数	1年につき5日、対象の子が2人以上の場合は年10日（法定どおり）
子の看護等休暇取得単位	時間単位の利用
所定労働時間の短縮措置（育児短時間勤務制度）	子が３歳未満まで（法定どおり）
所定外労働の制限（残業の免除）	子が３歳未満まで
時間外労働・深夜業の制限	小学校就学の始期に達するまで（法定どおり）
その他の制度	社員又は、配偶者の出産時の出産祝い金

介護支援制度

介護休業取得期間	93日（法定どおり）
介護休業申出の回数	対象家族1人につき3回まで（法定どおり）
介護休暇取得日数	1年につき5日、対象家族が2人以上の場合は年10日（法定どおり）
介護休暇取得単位	時間単位の利用
所定労働時間を短縮する制度（介護短時間勤務制度）	あり ■利用期間　利用開始から3年間（法定3年以上） ■利用回数　2回（法定2回以上）
所定外労働の制限（残業の免除）	あり
時間外労働・深夜業の制限	あり

WLBの取組詳細

仕事と生活の調和推進に対する姿勢

WLBの目的や社員を支援する制度について、管理職への理解促進、周知

労働時間低減のための取組

年次有給休暇の取得実績の確認及びフォローアップ